BI Specialist (senior)

• Jij realiseert rapportages en dashboards in Power BI voor de interne organisatie en klanten;
• Jij houdt je bezig met de doorontwikkelingen van de BI-afdeling, inclusief procesoptimalisatie en verbeterinitiatieven;
• Jij werkt in tweewekelijks sprints (Scrum) samen met je team (DevOps);
• Jij begeleidt de medior’s in het team met jouw kennis en ervaring.

• Het uitwerken van de BI visie voor de komende jaren;
• jij bewaakt de kwaliteit van de BI omgeving;
• Het uitvragen van nieuwe databehoeften uit bij de business;
• Analyses doen op de realiseerbaarheid van nieuwe businessaanvragen;
• Jij vertaalt de vereisten in functionele en technische ontwerpen naar een User Story;
• Het ontwikkelen van (nieuwe) code in GIT (DevOps), (nieuwe) datamodellen in Tabular en (nieuwe) Rapporten in Power BI;
• Het testen van de ontwikkelingen binnen de OTAP straat;
• Jij implementeert de informatieoplossing binnen het BI landschap;
• Jij documenteert ontwikkelingen in leesbare gebruikershandleidingen.
• Jij communiceert en coördineert het release management i.c.m. gebruikers en leveranciers.

• Jij beschikt over een HBO en/of WO diploma op het gebied van data, IT of statistiek;
• Jij hebt minstens 5 jaar ervaring met Business Intelligence projecten op zowel front-end als back-end;
• Ervaring met het opzetten en onderhouden van een on-premise enterprise-datawarehouse (zelfbouw), stermodellen modelleren;
• Ervaring met de volledige MS stack;
• Ervaring met MS-SQL, inclusief DBA-achtige zaken;
• De volgende termen zijn jou niet vreemd: clustered columnstore index, table-partitioning, temporal-tables, open-query, dynamic SQL, common table expressions, Kimball, Inmon, data vault en Codd;
• Ervaring binnen een financiële omgeving is een pré;
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden, zowel in de Nederlandse als Engelse taal;
• Jij kunt communiceren op verschillende niveaus met gesprekspartners; van gebruikers en functioneel ontwerpers, tot leveranciers;
• Jij beschikt over een bovengemiddeld analytisch denkvermogen;
• Jij beschikt over een proactieve houding, en weet technische gesprekken op een management niveau duidelijk over te brengen;
• Jij bent een teamplayer.

Het huidige BI team bestaat uit zes BI specialisten en een Product Owner met verschillende achtergronden en jaren ervaring. Het BI team maakt onderdeel uit van de afdeling Finance. Het BI team wordt samen met de afdeling Business Control aangestuurd door de Manager Business Control & Intelligence. Als BI specialist werk je nauw samen met jouw directe collega’s van BI en de gebruikers binnen Infomedics, en heb je een kort lijntje met de ontwikkelaars van de bronapplicaties. Je komt terecht in een volwassen team waar ruimte is om je verder te ontwikkelen in BI-skills maar ook in coaching.

• Zelfstandige en afwisselende functie waarbij je jouw talenten verder kunt ontwikkelen;
• Salaris vanaf € 4.500 tot € 6.500,- bruto per maand o.b.v. 40 uur per week, afhankelijk van ervaring en opleiding;
• Bij positieve bedrijfsresultaten ontvang je een jaarlijkse bonus in de vorm van een maandsalaris;
• Pensioenregeling met een lage werknemersbijdrage;
• Minimaal 26 vakantiedagen o.b.v. 40 uur, daarnaast heb je de mogelijkheid om feestdagen flexibel in te zetten;
• Uiteraard reiskostenvergoeding (€0,23 ct per km). Mocht je met het OV komen, dan krijg je een NS Business Card;
• Een uitgebreid pakket aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder bedrijfsfitness en fietsplan, deze opties komen met interessante fiscale voordelen;
• Een mooi hoofdkantoor met lekkere koffie en leuk collega’s, maar ook de mogelijkheid om (deels) thuis te werken!

Infomedics is een entiteit van MSPS Groep, onderdeel van HAL Investments, MSPS is een groep bedrijven actief op het gebied van processing services en software in de zorg in Nederland. De organisatie is de afgelopen jaren sterk gegroeid door overnames en fusies. De huidige organisatie bestaat uit Infomedics, landelijk bekend van de roze envelop, en daarnaast Clearing House Apothekers (CHA), Vertimart, Ge Systems Nederland en Flexdata.

Binnen MSPS is een opsplitsing gemaakt tussen factoring- & clearingbedrijven (Processing services) en praktijksoftwarebedrijven. De bedrijven werken autonoom en bieden hun eigen diensten aan de markt. Binnen MSPS wordt kennis uitgewisseld en samengewerkt met als doel om de systemen naadloos op elkaar te laten aansluiten, met als ultiem doel: blije klanten. Alle bedrijven binnen MSPS zetten zich in voor het optimaliseren van praktijk van eerstelijns zorgaanbieders in Nederland. Gezamenlijk zorgen deze bedrijven voor de gehele keten, vanaf de behandeling tot en met het innen van de declaraties. Met als doel om maximale efficiency voor zorgaanbieders, zorgconsumenten en zorgverzekeraars te realiseren.

Meer dan 7.500 zorgaanbieders in de mondzorg, paramedische markt, farmacie, medische specialistische zorg, GGZ en in hulpmiddelen (audiciens en opticiens) maken dagelijks gebruik van de software en services. Voor hen verwerkt MSPS ongeveer 6 miljard euro aan zorgdeclaraties, waarvan 4,5 miljard via de eigen bankrekeningen. Elk jaar versturen de bedrijven meer dan 20 miljoen rekeningen aan zorgconsumenten in heel Nederland. En dat allemaal met bijna 400 collega’s binnen 5 bedrijven die naast elkaar opereren en samenwerken.

Het eerste gesprek is met je toekomstig leidinggevende en de senior BI specialist. Daarna volgt een tweede gesprek met twee teamleden. Indien gewenst laten we je graag een middag meelopen, zodat je het team en het werk kan leren kennen, en het team jou. Tenslotte is het belangrijk om te weten dat het verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig is om de functie te kunnen vervullen.

Ben je enthousiast en geïnteresseerd in deze baan, solliciteer dan vandaag nog met jouw CV en motivatie. Wil je eerst meer weten? Kijk dan op www.infomedics.nl of neem contact op met Robert van der Laan rovdlaan@mspsgroep.nl

Heb je vragen over Infomedics als werkgever? Neem dan contact op met Cristina Lima recruitment@infomedics.nl

Aan bureaus & recruiters: we got this. Profielen en cv’s die tóch ongevraagd worden toegezonden, zullen behandeld worden als directe sollicitaties van de kandidaat.